Kto ustala okoliczności i przyczyny wypadku?
Pracodawca powołuje 2-osobowy zespół powypadkowy. W skład zespołu – bez względu na to, czy zaistniał wypadek śmiertelny, ciężki, zbiorowy czy też lekki – zawsze powinien wchodzić:
- pracownik służby bezpieczeństwa i higieny pracy,
- społeczny inspektor pracy.
W zakładzie, w którym nie ma obowiązku tworzenia służby bhp, w skład zespołu powypadkowego wchodzi pracodawca lub pracownik zatrudniony przy innej pracy, któremu pracodawca powierzył wykonywanie zadań służby bhp, albo specjalista spoza zakładu pracy.
Natomiast u pracodawcy, u którego nie działa społeczna inspekcja pracy, w skład zespołu powypadkowego, zamiast społecznego inspektora pracy, wchodzi przedstawiciel pracowników posiadający aktualne zaświadczenie o ukończeniu szkolenia w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy.
Jeżeli w zakładzie pracy zatrudnionych jest niewielu pracowników i nie można utworzyć 2-osobowego zespołu powypadkowego, okoliczności i przyczyny wypadku ustala:
- pracodawca,
- specjalista spoza zakładu pracy.
Dołącz do nas